Руководитель отдела по защите растений

- Осуществлять общее руководство деятельности Отдела, обеспечивать решение вопросов по фитомониторингу и защите растений.

- Обеспечивать выполнение решений, приказов, распоряжений, поручений директора и заместителя директора, курирующего Отдел, по вопросам, входящим в компетенцию Отдела.

- Осуществлять планирование работы Отдела.

- Координировать и контролировать формирование и ведение отчетности в области работы Отдела.

- Анализировать замечания и предложения, касающиеся вопросов работы Отдела, с целью усовершенствования существующих форм, подходов и пр.

- Организовывать обобщение, закрепленных за Отделом, разделов годовых отчетов филиалов, для подготовки сводных отчетов.

- Нести персональную ответственность за представляемые Отделом данные и информацию.

- Обеспечивать обобщение опыта филиалов в области работы Отдела и вносить предложения по совершенствованию нормативной базы.

- Направлять в филиалы и сторонние организации документацию, относящуюся к компетенции Отдела.

- Своевременно подавать заявки на канцелярские товары и расходные материалы, необходимые для осуществления функциональных обязанностей Отдела.

- Осуществлять связь с министерствами и ведомствами, научно-исследовательскими организациями, при необходимости участвовать в совещаниях, заседаниях и других мероприятиях указанных учреждений по вопросам работы Отдела.

- Принимать участие в организации научно-технического и коммерческого сотрудничества с высшими учебными заведениями, различными организациями и юридическими лицами в изучении их опыта работы в области работы Отдела, развитии взаимовыгодных отношений с зарубежными партнерами.

- По поручению директора Учреждения или заместителя директора, курирующего Отдел, выезжать в филиалы, с целью ознакомления с текущими вопросами по уставной деятельности Учреждения, оказания методической помощи филиалам по вопросам работы Отдела.

- Готовить проекты писем, приказов и ответов на запросы сторонних организаций и граждан в пределах функций Отдела.

- Консультировать руководство и работников Учреждения по вопросам, входящим в компетенцию и функции Отдела.

ОПЫТ РАБОТЫ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ОБЯЗАТЕЛЕН!!!

Требования:

- Высшее профессиональное (агрономическое) образование.

- Стаж работы по направлению профессиональной деятельности на руководящих должностях не менее 5 лет.

​​​​​​​​​​​​​​

- Режим работы пятидневная рабочая неделя, суббота, воскресенье выходные дни.

- График работы: с 9:00 до 17:45, в пятницу с 9:00 до 16:45;

- Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска 28 календарных дней.

- Гарантии и компенсации в соответствии с ТК РФ.

- Премии в соответствии с действующим в учреждении Положением об оплате труда и материальном стимулировании работников.