Обязанности:
- Работа с входящими запросами на подготовку кадровой отчетности.
- Выгрузка данных из учетных систем (ТОРГ HR, Qlik Sense, Excel) для формирования отчетов.
- Поддержание актуальности инструкций и справочников, используемых для работы.
- Взаимодействие с внешними и внутренними пользователями по вопросам деятельности отдела.
- Предоставление в установленные сроки отчетности, обеспечение достоверности и правильности содержащихся в них данных.
- Высшее образование
- Уверенный пользователь MS Office
- Знание SAP HR (желательно)
- Опыт работы в заявочных системах.
- Аналитический склад ума. Усидчивость. Внимательность.
- Умение работать в команде.
Условия:
Прием на время отсутствия основного работника!
- Оклад + 18,5 % ежеквартальная премия
- ДМС после прохождения испытательного срока и полис для поездок за границу согласно корпоративной политике, а также льготные условия ДМС членов семьи
- Страхование жизни от НС и тяжёлых заболеваний (доступно с 1 дня)
- Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях и доплата к длительному больничному
- Сервис "Пакет" с особыми условиями для сотрудников.
- Профессиональные консультации психологов, юристов и экспертов по финансам, налогам, ЗОЖ и экстренной доврачебной помощи в рамках программы поддержки
- Новогодние подарки детям, льготные путевки в детские лагеря отдыха.