Условия:
- Работа в стабильной и активно развивающейся компании.
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня работы.
- Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- Возможность установления персональной надбавки.
- Ежегодные творческие конкурсы и корпоративные мероприятия для работников и детей работников.
- Премии за выполнение особо важных задач и высокие производственные результаты;
- Премии ко Дню защитника Отечества, Международному женскому дню, Дню энергетика, а также в связи с юбилейными датами;
- Материальная помощь к ежегодному отпуску;
- Материальная помощь в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников;
- Материальная помощь работникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации
- Оплата путевок детям в возрасте от 7 включительно в оздоровительные лагеря, санатории и профилактории;
- Оплата детских новогодних подарков к Новому году и (или) билетов на новогодние представления;
- Дополнительные оплачиваемые дни отдыха в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников.
- Бронирование военнообязанных граждан.
- Анализ состояния охраны труда и пожарной безопасности на предприятии.
- Участие в проведении проверок состояния безопасности работ на объектах.
- Участие в реализации мероприятий, направленных на улучшение состояния охраны труда, пожарной безопасности.
- Участие в мероприятиях по предупреждению профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве, по улучшению условий труда.
- Участие в аттестации рабочих мест на соответствие требованиям охраны труда.
- Участие в расследовании причин аварий, инцидентов и несчастных случаев.
- Осуществление контроля за соблюдением в структурных подразделениях Общества законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, пожарной безопасности.
- Осуществление контроля за своевременностью и полнотой обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.
- Выявление потребности в обучении работников в области охраны труда исходя из государственных нормативных требований охраны труда.
- Высшее образование по направлениям: техносферная безопасность, охрана труда / курсы профессиональной переподготовки в области охраны труда.
- Опыт работы в сфере охраны труда от 1-го года и выше.
- Знание правил и норм охраны труда, промышленной безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.