Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Эффективный подбор учителей и педагогических кадров в образовательные учреждения Владимирской области;
• Проведение полного цикла подбора персонала: размещение вакансий, телефонные интервью, очные собеседования с кандидатами;
• Мониторинг рынка труда;
• Работа с различными каналами по поиску персонала (рекрутинговые сайты, социальные, размещение объявлений в онлайн и печатных изданиях);
• Организация мероприятий регионального масштаба для выявления кадров и привлечения их на работу в сферу образования;
• Участие в развитии региональной политики по социальной поддержке учителей;
• Разработка положений, регламентов, инструкций и иных нормативных актов.

Требования:

• Высшее образование в сфере юриспруденции, управления персоналом;
• Опыт работы приветствуется;
• Успешный опыт поиска и наёма;
• Опыт в разработке документации, в т.ч. положений, договоров, инструкций;
• Высокий уровень самоорганизации, системность в работе, внимательность, ответственность;
• Способность быстро решать сложные задачи;
• Многозадачность, способность расставлять приоритеты;
• Нацеленность на результат, работа в команде.

Условия:

• График: пятидневка с 8.30 до 17.30 (или с 9.00 до 18.00);
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Корпоративная мобильная связь;
• Стабильная и своевременная оплата труда.