Обязанности:
- Добрый день!
- Рекламное агентство "Мазов и Ко" (mazov.ru) ведет набор сотрудников на должность менеджера по продажам рекламы.
- Рекламное агентство "Мазов и Ко" – это объединение специалистов с огромным опытом работы в интернет-маркетинге, а так же связи с общественностью, IT-технологии, журналистика, дизайн.
- Оказание полного спектра маркетинговых услуг в любых регионах России. Реализация эффективных программ и креативных концепций при продвижении компаний, персон, брендов и услуг. Компания основана в 2006 году и завоевала высокие позиции на рынке маркетинговых услуг.
- В ежедневную работу нашего коллектива входит многообразие задач и планов: диалоги с клиентами, разработка маркетинговых концепций, организация деловых и развлекательных мероприятий, реализация эффективных программ по продвижению компаний, персон, брендов и услуг.
- Мы находимся в поиске активных, целеустремленных и талантливых людей. Тех, кто желает обучаться и развиваться. В нашей компании вы получите профессиональный, карьерный и материальный рост, интересную работу и реализацию высоких целей.
Требования:
- Наши ожидания от кандидата:
- Желание учиться и развиваться;
- Грамотный переговорщик;
- Ответственный подход к решению задач;
- Опыт работы с клиентами будет плюсом;
- Чем предстоит заниматься:
- Привлечение клиентов, продажи;
- Взаимодействие с другим подразделениями компании и партнерами, Постановка задач и контроль сроков их выполнения;
- Подготовка и оформление презентаций/кейсов по рекламным размещениям;
- Ведение PR-проектов в СМИ;
- Организация и проведение рекламных и PR-кампаний;
- Организация деловых мероприятий.
Условия:
- Что готовы предложить:
- Уникальный опыт в крупном медиахолдинге;
- Работа с интересными проектами;
- Предоставление клиентской базы;
- Профессиональное обучение за счет компании;
- Достойный уровень заработной платы (оклад + премия)‚ соцпакет‚ Оформление по ТК РФ;
- Дружный коллектив, творческая атмосфера;
- Посещения значимых региональных и федеральных событий в нише (выставки, конференции);
- Корпоративы несколько раз в год;
- Постоянное развитие и программы обучения;
- График работы: 5/2.