Динамично развивающаяся компания в сфере жилищно-коммунального хозяйства ООО «ЖКС 2 Красногвардейского района» приглашает в свою команду Мастера производственной службы.
Компания осуществляет комплексное содержание многоквартирных жилых домов, объектов нежилого фонда, инженерной инфраструктуры и работает на рынке управления и эксплуатации жилой и коммерческой недвижимости с 2008 года.
Обязанности:
- Обеспечение выполнения работ по текущим и аварийным ремонтам, очередных и внеочередных осмотров оборудования и систем инженерно-технического обеспечения, входящих в состав общего имущества в МКД;
Организация работ и выполнение:
- плана-графика проведения рабочими профилактического осмотра оборудования и систем инженерно-технического обеспечения, планового ремонта используемого инструмента;
- плана-графика по подготовке оборудования и систем инженерно-технического обеспечения к эксплуатации в зимних условиях;
- мероприятий по экономному расходованию ресурсов, снятия показаний со счетчиков;
- проведение очередных и внеочередных ремонтов оборудования и систем инженерно-технического обеспечения;
- Ведение журналов осмотров инженерного оборудования и паспорта готовности объектов к эксплуатации;
- Своевременно заказывать и получать необходимые материалы, инвентарь, инструменты и спецодежду, вести учет их получения и использования, производить их списание;
- Организация и руководство работой при возникновении аварийной ситуации, приём работы после ликвидации аварии;
- Контроль и обеспечение соблюдения трудового распорядка, производственной дисциплины, правил и инструкций по охране труда, технологических режимов, техники безопасности, противопожарной защиты, применение средств индивидуальной защиты.
Требования:
- Образования средне-профессиональное;
- Знание правил и норм технической эксплуатации жилого фонда, знание нормативных актов ЖК РФ, постановлений Правительства (касаемо ЖКХ) и др.;
- Опыт работы от 3-х лет, преимуществом будет в сфере ЖКХ.
Условия:
- График работы 5/2 с 9:00-18:00;
- Оформление по ТК РФ (соцпакет, выплаты 2 раза в месяц);
- Предоставление спецодежды;
- Заработная плата (оклад + премия).