Мы не просто колледж, мы – кузница кадров, место, где рождается будущее российской промышленности! Наша миссия – вдохнуть новую жизнь в рабочие профессии, показать их престиж и востребованность. Мы стремимся обеспечить Россию высококлассными специалистами, способных своими руками строить, создавать и развивать нашу экономику.
Мы верим, что именно рабочие профессии – фундамент процветания страны. И чтобы донести эту важную мысль до каждого, нам нужен настоящий герой – сильный Специалист по кадровому делопроизводству!
Мы ищем человека, который не просто выполняет задачи, а горит идеей, заряжает своей энергией и проактивностью всю команду. Того, кто поможет нам создавать невероятные проекты и достигать новых высот в популяризации рабочих профессий. Если ты готов стать частью чего-то большего и внести реальный вклад в будущее России – ждем тебя!
Задачи:
- Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников.
- Выдача справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности.
- Подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам.
- Внесение соответствующей информации в банк данных о персонале предприятия.
- Ведение воинского учета
- Работа с бронью
- Составление установленной отчетности.
- Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
- Принимать участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров.
- Принимать участие в разработке перспективных и текущих планов по труду.
- Принимать участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности.
Мы ждем от соискателя:
- Наличие опыта работы от 1 года
- Умение работать с большим объемом информации и в сжатые сроки
- Знание ТК РФ с учетом последних изменений, умение грамотно применять их на практике
- Умение работать в программе 1C ЗУП будет являться преимуществом.
Мы предлагаем:
- Оформление в соответствии с ТК РФ
- Соц. гарантии, отпуск 28 календарных дней
- Удобный график 5/2
- Достойный уровень оплаты труда
- Стабильная выплата заработной платы
- Продуманная адаптация
- Психо-эмоциональная поддержка психолога
- Место работы рядом с метро "Павелецкая", "Пролетарская"
Этапы собеседований:
1. Телефонное интервью с Ведущим специалистом отдела кадров
2. Интервью с начальником Отдела кадров
3. Интервью с заместителем Директора
4. Интервью с Директором колледжа
Некоторые этапы собеседования могут быть объединены по согласованию)