АПХ Мираторг

Руководитель отдела кадрового делопроизводства

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полный рабочий день
  • Не имеет значения
  • От 1 года

Мы ищем харизматичного лидера и настоящего эксперта в области трудового законодательства, готового вдохнуть жизнь в нашу команду КДП, раскрыть потенциал каждого сотрудника и вывести отдел на новый уровень эффективности и мастерства.

Что делает руководитель на этой должности:

· Руководит командой специалистов по кадрам и направляет её усилия на достижения основной цели: грамотного ведения кадровых процессов и отчетности без ошибок;

· Внимательно следит за соблюдением ТК РФ и отслеживает тенденции и изменения в своей области;

· Обеспечивает дружный переход на КЭДО (уже перешли на КЭДО 70% сотрудников компании);

· Предоставляет внутреннюю отчетность (регулярную и по запросу) – для внутренней аналитики процессов;

· Разрабатывает, внедряет и проверяет процессы, кадровой политики компании;

· Консультирует менеджеров и сотрудников компании по вопросам кадрового делопроизводства и трудового законодательства;

· Взаимодействует со всеми службами – лидер коммуникации.

Вам идеально подойдёт эта работа, если Вы:

· Имеете успешный опыт в направлении КДП минимум два года, работали с численность от 300 человек;

· Работали с суммируемым учётом рабочего времени и графиками сменности;

· Виртуозно владеете программой 1С 8.3 ЗУП ;

· Умеете грамотно вести документацию и эффективно планировать рабочий процесс;

А теперь расскажем про условия:

· Ваша команда: 6 специалистов, штат предприятия 4200 чел;

· Высокий уровень автоматизации кадровых процессов и не только (КЭДО, Мобильные приложения, BI);

· Официальную зарплату без задержек — дважды в месяц, с гарантированными социальными выплатами по ТК;

· Конкурентную заработную плату;

· Комфортабельную квартиру для иногородних сотрудников для проживания на период работы в компании;

· Скидки на нашу мясную продукцию и подарки для вас и ваших детей с первых дней работы;

· Детям сотрудников дарим новогодние подарочные сертификаты и участие в корпоративных мероприятиях;

· После трех месяцев работы – бесплатные мясные подарки каждый квартал;

· Доплату за стаж после года работы – потому что мы ценим каждого.

Хотите работать там, где ценят ваши усилия и поддерживают ваш рост?

Приходите на встречу — покажем компанию изнутри и поделимся всеми приятными бонусами лично!