Обязанности:
1. Оценивать состояние больного перед операцией, назначение необходимых мероприятий для подготовки к наркозу и анестезии, определение тактики введения;
2. Владение различными видами анестезии (общая, местная, регионарная), обеспечение анестезилогической и реанимационной помощи во время операций, седаций, а также при эндоскопических процедурах;
3. Проведение комплексных мер по сердечно- легочной и церебральной реанимации, поддержание жизнедеятельности организма в критических состояниях;
4. Грамотное и своевременное ведение медицинской документации в соответствии с установленными стандартами;
5. Выполнение катетеризации периферических и центральных вен;
Требования:
- Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Анестезиология-реаниматология», или высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Неонатология» или «Нефрология» и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Анестезиология-реаниматология»;
- Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Анестезиология-реаниматология» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода В профессионального стандарта «Врач - анестезиолог-реаниматолог»;
- Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста или по специальности «Анестезиология - реаниматология»;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
- Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.
Условия:
- Оплата наёма жилья;
- Специальная краевая выплата в размере 50000,00 руб;
- Стабильность (оформление по ТК РФ, полностью "белая" заработная плата, все положенные соц. гарантии и пр.);
- Возможность профессионального и личностного роста, развития (участие в тренингах, семинарах, конференциях, повышение квалификации);
- Сотрудники, вступившие в профсоюз, получают право на санаторно-курортное лечение, подарки к праздникам, дополнительную материальную помощь, возможность получения ссуды;
- Участие в программе "Земский доктор"(2000000 руб.);
- Льготный проезд раз в 2 года;
- Северная надбавка до 50%;
- Обеспечение детским садом, школой;
- Выплата единовременного пособие в размере 2-х месячных окладов;
- Оплата дороги при переезде.