ГУП Мосгортранс

Главный специалист отдела развития транспортной инфраструктуры

70 000 - 80 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

ГУП «Мосгортранс» — крупнейший в России оператор наземного городского пассажирского транспорта. Истории Мосгортранса 66 лет, и сейчас в нем работают почти 23 000 человек. Миссия Предприятия заключается в удовлетворении потребностей города Москвы в пассажирских перевозках различными видами транспорта. Целью предприятия является повышение уровня качества транспортного обслуживания населения, доступности и безопасности транспортных услуг.

Не упустите свой шанс стать частью команды ГУП «Мосгортранс» — отправьте нам свое резюме и присоединитесь к команде профессионалов!

Обязанности:

  • Подготовка заключений по результатам рассмотрения предпроектной и проектной документации по транспортному обслуживанию жилой и промышленной застройки с учетом размещения объектов ГУП "Мосгортранс" и схемы развития наземного городского пассажирского транспорта; по дорожно-мостовому и другим видам строительства; по размещению и строительству новых объектов наземного городского пассажирского транспорта; по организации дорожного движения (период строительства и эксплуатации); по организации строительства
  • Рассмотрение технических заданий на разработку проектов планировки территории и линейных объектов

Требования:

  • Высшее образование (строительное)
  • Опыт работы с проектами планировки территории и линейных объектов; с проектами организации дорожного движения; схемами транспортного обслуживания (разработка, рассмотрение, согласование)
  • Навыки работы с прикладными программами и сервисами: MS Office
  • Навык работы в Autocad желателен

График работы:

  • 5/2; с 8:00 до 17:00 (пн-четв); с 8.00 до 15.45 (пятница)

Условия:

  • Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий
  • Дополнительные выплаты по итогам работы
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
  • Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»)
  • Дополнительное образование за счет предприятия
  • Обучение детей работников в ВУЗах за счет предприятия
  • Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря
  • Профсоюзная организация