АСКОН

Менеджер по работе с машиностроительными предприятиями

60 000 - 160 000 RUR
  • Ижевск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Компас-3D
  • CAD
  • Ведение переговоров
  • B2B Продажи
  • Активные продажи

АСКОН-Урал, филиал федеральной компании, разработчика инженерного программного обеспечения (САПР КОМПАС-3D, ВЕРТИКАЛЬ, ЛОЦМАН:PLM, ПОЛИНОМ:MDM). Лидер российского рынка IT продуктов и решений в сфере автоматизации производственной деятельности машиностроительных предприятий. Компания работает на IT-рынке более 35-лет.

В связи с расширением штата приглашаем в наш дружный коллектив кандидата на позицию Менеджера по КТПП (конструкторско-технологическая подготовка производства).

Обязанности:

Работа с машиностроительными предприятиями по автоматизации их деятельности на базе решений компании АСКОН и ее партнеров.

  • Консультирование и подбор эффективных решений задач предприятий с помощью ПО АСКОН и сопутствующих услуг по обучению и внедрению;

  • Организация и проведение переговоров с руководителями предприятий;

  • Ведение базы клиентов в CRM-системе;

  • Выявление потребности предприятий в ПО и сопутствующих услугах по CAD-системе КОМПАС-3D, CAPP технологической системе ВЕРТИКАЛЬ, MDM справочники ПОЛИНОМ:MDM, PDM-системе ЛОЦМАН:PLM;

  • Заключение договоров;

  • Поиск новых клиентов и работа с текущей базой клиентов АСКОН;

  • Участие в бизнес-мероприятиях (выставки, семинары, конференции);

  • Организация и проведение презентаций по предлагаемому ПО и решения;

Требования:

  • Образование: высшее техническое;
  • Знание предметной области машиностроения;
  • Опыт работы на предприятии инженером-конструктором/инженером-технологом, опыт работы в продажах;
  • Отличные коммуникативные навыки;
  • Настойчивость, активная жизненная позиция.

Условия:

  • Аккредитованная IT-компания;
  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Оклад (грейды) + премия, доход менеджера растет пропорционально его квалификации и результатам;
  • Расширенный социальный пакет (оплата больничного до 100% оклада, ДМС, компенсация спортивных абонементов, оплата сотовой связи, приятные бонусы к дню рождения, значимым датам и т.д.);
  • График работы: пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, с 8:30 до 17:30 либо с 8:00 до 17:00 (на выбор);
  • Перспективы профессионального и карьерного роста;
  • Кофе/чай/фрукты в офисе;
  • Корпоративные мероприятия несколько раз в году, возможно с выездом на базы отдыха;
  • Работа в динамично развивающейся, надежной компании в дружном коллективе;
  • Комфортные условия труда: просторный и светлый офис.